Dossier

Préparer sa retraite : PER ou assurance-vie ?

Par |2020-09-21T06:02:04+02:0018/09/20|Catégories : Patrimoine, Patrimoine - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Depuis octobre 2019, le nouveau Plan d’épargne retraite (PER) est disponible. Comme l’assurance-vie, il permet de se constituer des revenus complémentaires au moment de la retraite. Mais une question se pose : lequel de ces contrats faut-il privilégier ? Tout dépend bien évidemment des besoins de l’assuré et de sa situation patrimoniale. Pour vous aider à faire un choix, nous vous proposons de comparer ces deux supports.

Renouvellement du bail commercial, mode d’emploi

Par |2020-09-21T06:17:02+02:0011/09/20|Catégories : Juridique, Juridique - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Le bail commercial est conclu pour une durée minimale de neuf ans et donne droit, sauf exceptions, à renouvellement. Ce renouvellement doit résulter d’un congé donné par le bailleur ou d’une demande adressée par le locataire. Que l’initiative soit prise par le bailleur ou par le locataire, tous deux sont obligés de respecter un certain nombre de règles, précises et quelques peu complexes, édictées par le Code de commerce. Le point sur les règles applicables en la matière.

Le télétravail en 10 questions

Par |2020-09-21T06:47:04+02:0028/08/20|Catégories : Social, Social - Dossiers|Mots-clés : , , , |

En raison de la crise sanitaire du Covid-19, nombre de salariés ont été contraints d’expérimenter le télétravail. Et selon une étude de l’Anact, une grande majorité d’entre eux souhaitent continuer à en bénéficier au terme de l’épidémie. Principale raison invoquée : une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle. Côté employeur, le recours au télétravail peut permettre de lutter contre l’absentéisme et de réduire les charges liées aux locaux professionnels. Si vous avez décidé de « sauter le pas », sachez que l’organisation du télétravail dans l’entreprise relève, en grande partie, de la négociation collective.

Redémarrage des entreprises : des risques sanitaires aux risques psychosociaux

Par |2020-09-21T06:47:08+02:0010/07/20|Catégories : Social, Social - Dossiers|Mots-clés : , , , |

Le déconfinement, lancé le 11 mai, s’accompagne du retour progressif des salariés sur leur lieu de travail alors que l’épidémie n’est pas terminée. Un retour que les entreprises doivent organiser tout en réduisant les risques sanitaires, mais également les risques psychosociaux qui pèsent sur les salariés.

Comment instaurer un règlement intérieur dans l’entreprise ?

Par |2020-09-21T06:47:11+02:0003/07/20|Catégories : Social, Social - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Du respect des règles liées à la santé, à la sécurité et à la discipline dépendent, en grande partie, la bonne exécution du travail et la qualité de vie dans l’entreprise. Mais encore faut-il que chaque salarié soit avisé de la marche à suivre. Aussi est-il obligatoire pour les employeurs d’au moins 50 salariés, et fortement recommandé pour les autres, d’instaurer un règlement intérieur précisant à chacun les règles de bonne conduite.

Pourquoi et comment recourir au travail temporaire ?

Par |2020-09-21T06:47:14+02:0005/06/20|Catégories : Social, Social - Dossiers|Mots-clés : , , , , |

Le recours au travail temporaire (ou intérimaire) est une pratique largement utilisée par de nombreux employeurs. En effet, à la fin de l’année 2019, la France comptait près de 789 000 travailleurs temporaires. Et pour cause, ce dispositif permet aux entreprises d’être flexibles quant à l’organisation du travail. Mais attention, car il obéit cependant à des règles très strictes et ne décharge pas l’entreprise de toute obligation envers le travailleur temporaire. Explications.

Que faire de ses anciens contrats d’épargne retraite ?

Par |2020-09-21T06:02:14+02:0022/04/20|Catégories : Patrimoine, Patrimoine - Dossiers|Mots-clés : , , , |

Avec l’arrivée du nouveau Plan d’épargne retraite, un bilan portant sur ses contrats d’épargne supplémentaires doit être fait. Un bilan qui permettra d’envisager ou non un transfert vers le PER.